Hyppää pääsisältöön
NayaDaya ratkaisu mobiili
Uutiset

Henkilöstön tunnekokemukset mitattavissa ja ymmärrettävissä kokonaisvaltaisesti

Henkilöstöhallinnon johtava asiantuntija ja ohjelmistotalo Accountor sekä suomalainen startup-yritys NayaDaya Oy tuovat markkinoille digitaalisen ratkaisun henkilöstön tunnekokemusten mittaamiseen ja analysointiin.

Accountor HR Solutions Oy ja NayaDaya Oy ovat sopineet yhteistyöstä, joka tuo tieteelliseen tutkimukseen perustuvan tunneteknologian yritysten ja organisaatioiden henkilöstöhallintoon ja sisäiseen viestintään. Ratkaisu sisältää monikielisen sovelluksen tunteiden kontekstilähtöiseen ilmaisemiseen sekä älykkään pilvipalvelun tunnedatan ja big datan hyödyntämiseen.

”Tunteilla on merkittävä vaikutus henkilöstön hyvinvointiin ja tuottavuuteen, asiakaskokemusten luomiseen sekä organisaatioiden menestymiseen. Vaikka tunteiden huomioiminen työelämässä on vahvassa nosteessa, työntekijöiden tunnekokemuksia kokonaisvaltaisesti mittaava ratkaisu on puuttunut. NayaDaya Oy:n uniikilla teknologialla ja erikoisosaamisella täytämme selvän tarpeen ja terävöitämme HR-ratkaisujamme”, toimitusjohtaja Petri Kahisalo Accountor HR Solutions Oy:stä sanoo.

”Työntekijöiden tyytyväisyyttä mitataan monin tavoin, tyytyväisyys on kuitenkin vain yksi ihmisen tunteista. Yhdessä Accountorin kanssa autamme organisaatioita ymmärtämään ja kehittämään henkilöstön monimuotoisia tunnekokemuksia. Työntekijöitä osallistava, sisäiseen viestintään ja intranet-palveluihin helposti liitettävä tunnesovellus ja pilvipalvelu mittaavat tunteita reaaliajassa – kuin sormi henkilöstön pulssilla”, CEO ja co-founder Timo Järvinen NayaDaya Oy:stä toteaa.

NayaDaya®-teknologia rakentaa ymmärrystä, empatiaa ja myötätuntoa, jotka vaikuttavat positiivisesti henkilöstön sitoutumiseen ja motivaatioon, luovuuteen ja innovaatioihin, terveyteen ja hyvinvointiin, tiimityöhön ja johtamiseen, tehokkuuteen ja tuottavuuteen sekä asiakaspalvelun laatuun. Tunnedataa tieteellisen tutkimuksen avulla analysoiva pilvipalvelu paljastaa henkilöstön tunnekokemukset HR:lle, johdolle ja toisille työntekijöille anonyymisti, mutta silti läpinäkyvällä tavalla.

Contact person

Kiinnostuitko aiheesta? Ota yhteyttä!

Share