Asiakastarinat

Rinta-Joupin Autoliike on koko kansan autokauppa, jonka palkanlaskenta on ollut ulkoistettuna Accountorille jo pidempään.

K1 on ulkoistanut taloushallinnon ja palkanlaskennan Accountorille. Yhteistyö on hioutunut saumattomaksi vuosien aikana. Kuukausittainen ja vuosittainen raportointi sujuu jouhevasti.

Kosmetologiyrittäjä Piia Pokki sähköisti kirjanpitonsa Accountor Go –palvelulla. Kirjanpitorutiineihin kuluvan ajan lisäksi myös kustannukset ovat laskeneet.

Samasta talosta saadaan paitsi sähköiset taloushallinnon ratkaisut, myös apua juridiseen puoleen yrityksen omistuksen siirtyessä asteittain isältä pojalle.

Pitkäjänteinen tekeminen ja jatkuva parempaan pyrkiminen on laajentanut Krapihovin ja Accountorin yhteistyötä.

Polttonesteitä Itä-Suomessa kuljettavan Kuljetusliike La-Sa Oy:n ja emoyhtiön taloushallinto sähköistyi Easysti.

Sähköinen taloushallintojärjestelmä helpottaa Tuusulan Tenniskeskuksen arkea ja yhteistyötä niin yrityksessä kuin tilitoimistossa.

Accountor Easy on sujuvoittanut loimaalaisen IV-Pelti Luuri Oy:n arkea huomattavasti. Eräpäiväjärjestykseen työpöydälle pinotut laskuniput ovat jääneet historiaan.

Lue asiakastarinastamme, miten Valio on automatisoinut HR-prosesseja kun apuna on henkilöstö- ja palkanlaskentaohjelma!

Yritysfuusio on erikoistilanne, jossa johdolla on kädet täynnä työtä. Kun Scandic Hotels oy osti Restel Hotellit Oy:n vuonna 2017 HR4 kutsuttiin mukaan tukemaan yritysfuusion työsuhdejuridista puolta.

Strategialähtöinen henkilöstötutkimus yhdisti Asiakastiedon henkilöstötutkimuksen tarpeet ja tarpeen selvittää yritykselle strategisesti tärkeiden teemojen tilannetta.

Pienenkään tilitoimiston ei tulisi joutua tinkimään asiakkaille tarjottavassa palkanlaskennassa. Mepco palkkajärjestelmä sopii myös tilitoimistoille.

Rakennusalan kiinnitystekniikan erikoistukkuliike Spitec Oy  joutui miettimään kuinka tarjota käyttäjilleen päivittäisessä työssä tarvittavat palvelut tietoturvallisesti

HR4:n ja Gummeruksen yhteistyö käynnistyi vuonna 2010, kun Gummeruksen henkilöstöasioita hoitanut talouspäällikkö siirtyi muualle ja yritykseen ennakoitiin tulevan erilaisia henkilöstötyön tarpeita.

Useiden eri toimialojen palkanlaskentaa hoitava Tilistar tarvitsi tuekseen joustavan palkanlaskentajärjestelmän,joka soveltuu useaan eri työehtosopimukseen.