Murupolku Etusivu Blogit - Kaikki - Kirjanpito Ulkoistaminen Asiakastutkimukset Taloudellinen neuvonta Henkilöstö- ja palkkapalvelut HRM-ratkaisut Ohjelmistot Blogi 05.10.2018 HR-järjestelmä pk-yritykselle – mitä pitää ottaa huomioon? Mitä kaikkea pk-yrityksen pitää ottaa huomioon HR-järjestelmän hankinnassa? Lue lisää Blogi 28.08.2018 Palkkahallinnon järjestelmä pk-yritykselle – ota nämä 3 asiaa huomioon Mitkä kaikki asiat vaikuttavat pk-yrityksen palkkajärjestelmän hankintaan? Lue lisää Blogi 14.08.2018 Palkkahallinto pk-yritykselle: oma palkkajärjestelmä vai ulkoistettu palkkahallinto? Palkkahallinnon voi hoitaa 3 tavalla: itse, ulkoistamalla tai hankkimalla oman palkkajärjestelmän ja ulkoistamalla asiantuntijapalvelut. Mikä vaihtoehto on paras pk-yritykselle? Lue lisää Blogi 07.08.2018 HR-järjestelmä – Robotin avokonttori Robottien esiinmarssi on alkanut monella toimialalla. Toimiiko robotti nyt jo HR-järjestelmässä, ja mikä on sen toiminnalle sopiva pelikenttä? Lue lisää Blogi 21.07.2018 5 esimiestyön haastetta – ja miten HR voi auttaa niiden ratkaisemisessa Miten esimies muistaa ja ehtii tehdä kaiken? Lue, miten HR voi auttaa. Lue lisää Blogi 06.06.2018 Mitä lisäarvoa HR-järjestelmä voi tuoda kehityskeskusteluihin? Onko kehityskeskusteluista iloa? Eikö samoista aiheista pitäisi pystyä keskustelemaan tavallisen työarjen lomassa? Lue lisää Blogi 31.05.2018 Tutkimus- ja työelämäyhteistyöllä menestykseen Korkeakoulujen ja yritysten laajahko ja pitkäjänteinen yhteistyö on merkittävä tekijä kestävän kehityksen ja menestyksen tiellä. Lue lisää Blogi 25.04.2018 “Missä luuraat, talentti?” Menestys vaatii onnistuneita rekrytointeja ja osaamisen johtamista Hyvien työntekijöiden löytäminen ei ole enää vain IT-alan ongelma. Menestys vaatii paitsi hyviä rekrytointeja, myös tehokasta osaamisen johtamista. Lue lisää Blogi 23.03.2018 Miten julkisen sektorin henkilöstöhallintoa voi järkevöittää? HR:n tehtävät ovat ikävän usein pelkistyneet hallinnolliseen paperinpyörittelyyn. Mikä avuksi? Lue lisää Blogi 01.03.2018 Paperinpyörittäjästä HR-asiantuntijaksi? Lataa HR:n opas julkisen sektorin henkilöstöhallintoon digiaikana! Lue oppasta, miten uudet digitaaliset ja tehokkaammat prosessit vapauttavat HR:n aikaa asiantuntijatyölle! Lue lisää Blogi 16.02.2018 Miksi henkilöstöhallinnon pitäisi vähentää HR-raportointia? Miksi HR-raportteja tehdään? Ovatko kaikki todellakin tarpeellisia? Lue blogista, kuinka HR-raportointi kuuluisi tehdä. Lue lisää Blogi 23.01.2018 Oho mikä moka! Miten vähentää virheitä kunnan HR- ja palkkahallinnossa? HR- ja palkkahallinnossa virheiden korjaamiseen voi kulua paljon aikaa. Siksi on parempi miettiä, miten ennaltaehkäistä HR-prosessien virheet. Lue lisää Blogi 12.12.2017 Tehostamispaineessa HR- ja palkkahallinnosta voi tulla timantti Tehostaminen on monelle HR- ja palkkahallinnon ammattilaiselle ruma sana. Todellinen tehostaminen on järkevöittämistä: fiksumpia prosesseja ja työkaluja. Lue lisää Sivutus Edellinen sivu < Sivu 1 Tämänhetkinen sivu 2 Sivu 3 Seuraava sivu >
