HR Flow vähensi Teatterimuseon manuaalista HR-työtä

Teatterimuseota pyörittää pieni vakituinen henkilöstö, sekä lukuisat eri tavoin tuntitöitä tekevät työntekijät. Tällaisen organisaation HR-prosesseissa onkin niitä pyörittävälle Meri Eerolalle aikamoinen puuha, mikä on vienyt aiemmin häneltä kovasti aikaa, kun tietoja on aiemmin pitänyt kerätä eri kanavia pitkin ja toimittaa palkanlaskentaa varten.

”HR Flow-palvelun käyttöönoton myötä olemme saaneet henkilötiedot hallintaan helposti, läpinäkyvästi ja tietoturvallisesti. HR Flow -palvelukokonaisuuteemme kuuluu Kirjaamo, jonka kautta työajanhallinnan perusasiat, kuten työajan kirjaaminen, on saatu kuntoon ja digitaaliseen muotoon. Kokonaisuudessaan HR Flow -palvelukokonaisuuden myötä manuaalinen työ on vähentynyt ja erityisesti tuntityöläiset iloitsevat helposta, nykyaikaisesta tavasta ilmoittaa tuntinsa.”, kuvailee projektipäällikön roolissa työskentelevä Eerola yhteistyön hyötyjä.

Teatterimuseolle HR Flow Digi –paketti on HR Flow-paketeista sopivin, koska projektipäällikkö Meri Eerola hoitaa itse HR-tehtäviä. Pakettiin sisältyy HR Flow – tukikanava, jonne tulleita kysymyksiä ja palvelupyyntöjä HR Flow-palvelutiimi seuraa päivittäin. ”Minulla on käytössäni HR-tukikanava, josta saan tukea tarvittaessa.” Eerola kiittelee.